Karen Meulenkamp • supervisor

Karen is een nieuwsgierig, enthousiast en stimulerend ingestelde coach. Ze stimuleert cliënten te verkennen wat hen drijft, nieuwsgierig te zijn naar kwetsbaarheden en te denken in mogelijkheden. Voor haar geldt dat door het opzoeken, ervaren en voelen van je eigen unieke kracht je in staat bent om keuzes te maken die bij je passen. En zo te komen tot meer plezier in je werk en in je leven. 

Zo kreeg ook haar loopbaan steeds concretere vormen. “Door mensen te helpen met hun persoonlijke ontwikkeling, leerde ik ook mijn eigen kracht kennen. En daarmee ben ik geworden wie ik nu ben: adviseur leiderschapsontwikkeling en loopbaancoach voor mensen die zoekende zijn of meer uit hun talent willen halen”. 

Ervaren en voelen van je eigen unieke kracht, stelt je in staat om keuzes te maken die bij je passen

Karen volgde een opleiding aan de Hogere Hotelschool en ze werkte een aantal jaren in een directiefunctie in het hotelwezen. Ze verliet de horeca om als studieadviseur MBA te gaan werken bij een Business School. Hier begon haar affiniteit met het begeleiden van mensen in hun persoonlijke ontwikkeling. Middels een aantal opleidingen • o.a. NLP, RDA-certificering en later de beroepsopleiding bij Vista Nova • heeft ze nu haar eigen loopbaanadviespraktijk en is ze daarnaast werkzaam als adviseur leiderschapsontwikkeling en mentoraat bij Comenius Leergangen.

In haar rol als supervisor bij Vista Nova begeleidt Karen studenten gedurende de opleiding, waarbij ze ondersteuning biedt bij het Koersonderzoek. Karen vindt het belangrijk om aandacht te geven aan de leerdoelen van de student en stelt de persoonlijke reflectie en leerervaring steeds centraal. 

Loopbaanadviseur: (post-)HBO en/of academisch?

Wat maakt een loopbaanprofessional tot een goede? Wat moet je kunnen en weten? Wie moet je zijn om dit werk te kunnen doen? Welke opleiding of training is nodig?

Kernkwadranten: wat zeggen die over jou?

College Vista Nova: Kernkwadranten. Wat zeggen die over jou?

Kernkwadranten bieden op een eenvoudige manier inzicht in je kwaliteiten, valkuilen en allergieën. Maar hoe zat het ook alweer? Hoe bouw je je eigen kwadranten op, en vooral ook: wat kun je leren van je allergieën en hoe kun je omgaan met je valkuilen? Hoe kun je kernkwadranten gebruiken tijdens netwerk-, functionerings- en sollicitatiegesprekken. Of in coachgesprekken met cliënten. Bovenal leer je hoe je kernkwadranten kunt inzetten om de ander en jezelf beter te begrijpen.

We gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website zo soepel mogelijk draait. Als je doorgaat met het gebruiken van de website, gaan we er vanuit dat ermee instemt.